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Nacional Portada

AMLO pide a FGR investigar muerte de normalista de Ayotzinapa en Chilpancingo

El presidente Andrés Manuel López Obrador confirmó y lamentó profundamente la muerte de un estudiante de la Normal Rural de Ayotzinapa, que ocurrió en la noche del jueves 7 de marzo, e instó a la Fiscalía General de la República (FGR) a asumir la investigación del caso.

El incidente, según detalló López Obrador durante su conferencia matutina desde Morelia, Michoacán, sucedió en Chilpancingo, Guerrero, donde dos jóvenes a bordo de un vehículo, presuntamente robado, fueron interceptados por la policía local.

“Es muy lamentable que se haya presentado esta situación un día después de que se lleva a cabo una protesta en el Palacio Nacional, lo que ya se conoce, sin embargo, pues son cosas distintas, porque esto que lamentablemente ocurre se da en Chilpancingo y son dos jóvenes que van en un carro”, dijo.

Tras un intercambio de disparos, uno de los jóvenes, identificado como estudiante de Ayotzinapa, perdió la vida.

La policía de Guerrero sostiene en sus declaraciones que era un carro robado, pasan un arco que sí está a la entrada de Chilpancingo viniendo de Tixtla y cerca de un hotel los detienen. Dicen los policías que los muchachos disparan y responden los policías y lamentablemente pierde la vida un joven, uno,” detalló AMLO.

El mandatario describió que, además del fallecimiento del joven, hubo otro estudiante herido, aunque afortunadamente no de gravedad.

“Sí, hubo otro herido al parecer no grave afortunadamente (…) El joven que lamentamos mucho que perdió la vida, le enviamos a sus familiares, a sus amigos, compañeros pues nuestro pésame,” añadió.

Para garantizar una investigación transparente y el esclarecimiento de los hechos, López Obrador solicitó la intervención de la FGR.

“Hemos decidido en el Gabinete de Seguridad que para aclarar bien a lo sucedido, castigar a responsables, que se solicite a la FGR que atraiga el caso. Lo vamos a pedir de manera respetuosa para que se investigue bien y se de a conocer lo que sucedió”, expuso.

Finalmente, el presidente de México aclaró que no fue un choque entre policías y manifestantes, sino que al parecer es un caso aislado en donde lamentablemente resultó muerto un estudiante normalista de Ayotzinapa, no obstante, aseguró que se esclarecerá el caso y se detendrá a los responsables.

“Hoy más tarde la secretaria de Seguridad, Rosa Icela les va a informar y lo vamos a hacer mañana, bueno, todos los días, sea en la conferencia o con información que se les entregue por escrito para que se conozca lo que sucedió (…) No queremos que nade pierda la vida. No queremos de ninguna manera caer en provocaciones. Todos tenemos que actuar de manera responsable”, concluyó.

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Deportes Portada

Carlos Sainz se perderá el GP de Arabia Saudita por apendicitis

El español Carlos Sainz, que sufre apendicitis, es baja para el Gran Premio de Arabia Saudita, segunda prueba del Mundial de Fórmula 1, y será reemplazado por el piloto de reserva británico Oliver Bearman, indicó la escudería Ferrari este viernes.

“Carlos Sainz ha sido diagnosticado de apendicitis y necesitará ser operado. A partir de la tercera sesión de entrenamientos libres y durante el resto del fin de semana, será reemplazado por el piloto reserva Oliver Bearman”, indicó el equipo italiano en la red social X, que precisó que el británico no podrá por tanto participar en la categoría de Fórmula 2, en la que actualmente pilota.

“La familia de Ferrari desea una rápida recuperación a Carlos”, añadió la ‘Scuderia’.

Convaleciente desde hace varios días, Sainz participó el jueves en las dos primeras sesiones de entrenamientos libres, completando un total de 50 vueltas sobre el trazado urbano de Yedá y terminando sexto y séptimo respectivamente.

“Día muy difícil para mí, no estoy del todo recuperado de la indisposición que me ha tenido en cama las últimas 24 h. Al menos he podido ir al circuito y aprovechar al máximo el tiempo en pista. Espero estar recuperado mañana para apretar al límite”, publicó el jueves el español en sus redes sociales.

El sábado pasado, sobre el trazado catarí de Lusail, Sainz arrancó la temporada obteniendo un meritorio tercer puesto, tan sólo por detrás de la dupla de Red Bull. El español fue, precisamente, el único piloto de la parrilla que logró arrebatar una victoria a la escudería austríaca en la temporada 2023.

Debut precoz para Bearman

En el segundo Gran Premio del año, será Bearman quien acompañe al monegasco Charles Leclerc a partir del viernes en la tercera sesión de entrenamientos libres (13h30 GMT) y en la clasificación (17h00 GMT) y sobre todo el sábado en la carrera (16h00 GMT).

Sexto clasificado la temporada pasada en el Campeonato del Mundo de Fórmula 2 en la escudería Prema Racing, la misma en la que compite este año, Bearman había pilotado un F1 de la escudería Haas la temporada pasada durante dos sesiones de entrenamientos libres en México y Abu Dabi. También participó en un test en Fiorano (Italia) al volante de una SF21, el monoplaza de Ferrari en 2021.

El británico había logrado el jueves la ‘pole position‘ en Fórmula 2, pero debido al reglamento de la FIA se perderá la carrera en esa categoría, al no poder correr ambas carreras un mismo fin de semana.

Con 18 años y 10 meses se convertirá en el tercer piloto más joven de la historia de la Fórmula 1 en participar en un Gran Premio, superado tan sólo por dos miembros de la actual parrilla: el tres veces campeón del mundo Max Verstappen, que debutó con 17 años y 5 meses en 2015, y Lance Stroll con 18 años y 4 meses en 2017.

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CDMX Portada

Colocan lápidas en el Zócalo para recordar a víctimas de feminicidio en México

El Zócalo de la Ciudad de México se llenó de lápidas, flores y veladoras para recordar a las víctimas de feminicidio y exigir a las autoridades justicia para todas las mujeres que fueron asesinadas y cuyos casos no son olvidados.

“Estamos aquí en el Zócalo para hacer visible que nos siguen matando a las mujeres y por callarnos hasta matan a nuestros otros hijos”, dijeron las activistas.

Previo al Día Internacional de la Mujer y la marcha del 8M, activistas y familiares de víctimas colocaron cientos de cuadros de madera color rosa y con la palabra feminicidio para simular lápidas.

De este modo el Zócalo se convirtió en un panteón con el que recordaron a las autoridades mexicanas que no dejarán de exigir justicia para sus madres, amigas, hijas, hermanas asesinadas.

La colocación de lápidas fue encabezada por Irinea Buendía, madre de Mariana Lima, asesinada en junio de 2010 por su pareja en el municipio de Chimalhuacán, Estado de México.

Durante el 2023 se registraron 827 feminicidios en el país, mientras que un año antes (2022) la cifra fue de 959, según las cifras oficiales.

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ESTADOS Portada

Guerrero niega ataque deliberado contra normalistas de Ayotzinapa

Al reafirmar que no existe persecución a  ningún movimiento social ni estudiantil, el l gobierno de Guerrero afirmó que la muerte de un estudiante de la Normal Rural de Ayotzinapa se originó a raíz de un evento fortuito, a partir del reporte de un acto delictivo

El titular de Seguridad Pública, Rolando Solano Rivera, informó a los medios de comunicación que la camioneta utilizada por los estudiantes no llevaba ningún logotipo institucional y, por el contrario, estaba reportada como robada, lo que activó los arcos del Registro Público Vehicular.

Explicó que se trató de la respuesta a un reporte delictivo en el que los policías fueron agredidos y se vieron obligados a responder, resultando en una persona herida y otra detenida.

Se confirmó la muerte de uno de los ocupantes de la camioneta reportada como robada, pero subrayó que fue una situación fortuita y no dirigida específicamente contra la Normal Rural o cualquier movimiento social.

El secretario general de Gobierno, Ludwig Marcial Reynoso Núñez, aseguró que la administración estatal no persigue a movimientos sociales ni a organizaciones estudiantiles. Hizo un llamado al diálogo con los estudiantes de la Normal Rural Raúl Isidro Burgos para abordar sus demandas de manera adecuada.

Reynoso Núñez subrayó que no habrá impunidad en este caso, y se llevará a cabo una investigación precisa para esclarecer los hechos. Afirmó el compromiso de mantener al estado en paz y trabajar en una ruta de pacificación.

El presidente Andrés Manuel López Obrador anunció que pedirá a la Fiscalía General de la República (FGR) que atraiga el caso para investigar lo sucedido, además que se proporcionarán informes diarios sobre el incidente y enfatizó que no fue un enfrentamiento entre policías y manifestantes, sino una situación lamentable que se investigará a fondo.

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ESTADOS Portada

Policías abaten a normalista de Ayotzinapa en retén; estudiantes queman patrulla

Elementos de la Policía de Guerrero abatieron a un estudiante de la Escuela Normal Rural de Ayotzinapa, en un filtro de vigilancia ubicado en el antiguo libramiento a Tixtla, lo que provocó que los normalistas quemaran una patrulla.

Al respecto, la Secretaría de Seguridad Pública (SSP) precisó que los hechos ocurrieron cerca da las 22:00 horas del jueves durante un filtro de revisión a la altura de la colonia Indeco.

Según los informes, los agentes recibieron el reporte de una camioneta blanca robada, en la que viajaban los normalistas, misma que identificaron durante el filtro, por lo que pidieron al conductor detenerse, pero este se negó.

La Policía Estatal visualizó dicho vehículo mediante las cámaras de C4 en el punto conocido como Hotel Petatlán y al arribar al lugar los tripulantes de la camioneta recibieron a los elementos de seguridad con disparos de arma de fuego”, indicó.

Agregó que, ante la reacción de los tripulantes, el personal de la Secretaría de Seguridad repelió la agresión, durante la cual uno de los agresores resultó lesionado de bala, por lo que fue trasladado a un hospital, donde más tarde murió.

“En el interior del vehículo se localizó un arma de fuego corta y cartuchos útiles, así como 3 bolsitas de una sustancia cristalina y cervezas”, agregó.

Asimismo, otra persona fue detenida por estos hechos e indicó que ya son investigados por la Fiscalía General del Estado de Guerrero.

En respuesta, los normalistas a bordo de tres autobuses y dos camionetas se trasladaron hasta el cuartel de la Policía Preventiva Municipal, retuvieron una patrulla de la Policía Estatal y la incendiaron en avenida Insurgentes.

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Nacional Portada

Estoy satisfecho porque Cuarta Transformación cumple pese a resistencias: AMLO

El presidente Andrés Manuel López Obrador expresó este viernes su satisfacción con el progreso de la Cuarta Transformación, a pesar de las resistencias enfrentadas por la oposición y sus adversarios.

Durante su conferencia matutina en Morelia, Michoacán, el mandatario aseguró que todos los compromisos hechos con el pueblo mexicano se están cumpliendo, superando los problemas y desafíos en el camino.

“Estoy satisfecho de que todo lo que se ofreció se está cumpliendo, hemos tenido problemas pero los hemos superado, además, cuando se lleva a cabo una transformación siempre hay resistencias” señaló.

Según el presidente, los conservadores, o “reaccionarios” como los llama, buscan mantener el status quo y evitar las transformaciones propuestas por su gobierno.

En ese sentido, destacó que la Cuarta Transformación ha logrado avanzar sin recurrir a la violencia, sentando las bases para “un verdadero cambio” del país.

“Ahora millones de mujeres y hombres estamos llevando a cabo desde abajo una nueva transformación de la vida pública de México”, afirmó.

Además resaltó la importancia de la democracia en este proceso, criticando la oligarquía disfrazada de democracia que, según él, prevalecía antes.

“El pueblo es el protagonista principal de la vida pública del país, lo que constituye una auténtica democracia“, agregó.

El presidente también diferenció la percepción de la democracia entre las clases sociales, argumentando que para los menos afortunados, representa la posibilidad de sobrevivencia a través del acceso a servicios básicos como alimentación, salud y educación.

En contraste, para los más acomodados, la democracia se reduce a una cuestión de quién está en el poder, sin depender directamente de las políticas estatales dirigidas a los desposeídos.

“A eso los conservadores le llamaban democracia, y por eso ahora se oponen a la transformación y por eso ahora quieren regresar por sus fueros, quieren regresar a lo mismo, nada más que ya no va a ser posible, porque este movimiento ya se echó a andar, hay mucha consciencia en el pueblo, hay una revolución de las consciencias,” concluyó López Obrador, resaltando el apoyo popular hacia los cambios impulsados por su administración.

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Nacional Portada

Willy Ochoa rechaza publicar su declaración patrimonial

Williams Ochoa, secretario de Planeación y Estrategia del Partido Revolucionario Institucional (PRI), quien recientemente fue visto en el Super Bowl el pasado 11 de febrero en el Allegiant Stadium de Las Vegas, decidió no hacer pública su declaración patrimonial.

Pese a que el también candidato al Senado de la República ha ocupado varios cargos públicos, poco se sabe de su información patrimonial.

En 2018, cuando formaba parte del Congreso de Chiapas, se negó a hacer públicos sus datos patrimoniales, tal como quedó asentado en el documento de conclusión del cargo.

En días recientes, el priísta fue captado cuando disfrutaba del evento deportivo con amigos, los asientos para la contienda se comercializaron en 150 mil pesos cada uno, reportaron medios.

Luego del escándalo por el Súper Bowl, Willy Ochoa presentó una denuncia ante la Fiscalía General de la República, por un presunto intento de secuestro del que habría sido víctima el 23 de febrero, en el municipio Villa de las Rosas, Chiapas.

Acompañado del Dirigente Nacional del Partido de la Revolución Democrática (PRD) Jesús Zambrano, Ángel Ávila Representante del PRD ante el Consejo General del INE y Mario Zamora, Senador de la República por el PRI, le aseguró a la prensa que vive con miedo, además, señaló que en distintas ocasiones ha sido amenazado por el crimen organizado en Chiapas.

Incluso a través de presidentes municipales de la entidad por lo que tomó la decisión de solicitar la seguridad que otorga el Instituto Nacional Electoral, de Guadalupe Taddei, la cual le ha sido negada.

Cabe recordar que en el historial de este aspirante a una curul por el Partido Acción Nacional (PAN), el PRD y el PRI hay varias sanciones por actos anticipados de campaña.

En 2021, cuando pretendía ser presidente municipal de Tuxtla Gutiérrez, el Instituto de Elecciones y Participación Ciudadana de Chiapas (IEPC) le impuso una multa de 448 mil 100 pesos.

Ese mismo año, los medios reportaron que la Fiscalía de Delitos Electorales inició una investigación en contra del candidato por probables delitos electorales pues durante la revisión a un inmueble se constató que “gran número de personas recibió dinero a cambio de entregar una copia de su credencial de elector”.

En 2022 el IEPC volvió a multarlo por un monto de 22 mil 405 pesos al encontrarlo administrativamente responsable de promocionarse antes del periodo legal.

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Digital Innovación Tecnológica Nacional Otras Industrias Recursos humanos Sociedad

Importante impulsar el talento femenino para potenciar el nearshoring en México: NEORIS

/COMUNICAE/ En el marco del Día Internacional de la Mujer, el acelerador digital hace énfasis en la necesidad de trabajar en fortalecer las habilidades tecnológicas de las profesionales mujeres y la capacitación, para hacer frente al nearshoring. En NEORIS México, el 40% de los puestos directivos con reporte directo a presidencia son ocupados por mujeres. La compañía apuesta a cerrar cada vez más la brecha de género en el ámbito laboral y de crecimiento profesional
De acuerdo con NEORIS, el acelerador digital global con más de 20 años de experiencia en transformación digital, si bien se necesitan profesionales con habilidades tecnológicas específicas para que el país aproveche al máximo la oportunidad del nearshoring, es indispensable fortalecer el talento femenino, que representa el 41% del total de la fuerza laboral en el país. 

«Es importante invertir y potencializar las carreras relacionadas con ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM por sus siglas en inglés) y fortalecer la presencia femenina en estas áreas. En México tenemos una importante brecha en estos espacios en comparación con otros países, por lo que se hace urgente empezar a apoyar a todas las generaciones, desde niñas y adolescentes, e invitarlas y enseñarles que no son temas complicados y que ellas también pueden participar en estas áreas», señala Fabiola Amador, directora de la Vertical del Sector Financiero en NEORIS México.  

De acuerdo con el acelerador digital, durante los próximos años, el 60% de las inversiones de nearshoring en México (que son de aproximadamente 17,000 millones de dólares) va a suceder entre la zona de Monterrey (Nuevo León) y Saltillo (Coahuila). Según la compañía global, esta es una oportunidad enorme, ya que México está proyectando pasar de ser la economía número 15 del mundo, con un PIB de 1.2 trillones de dólares, a convertirse en la economía número 7 u 8 del mundo, con un PIB de 3 o 4 trillones de dólares.  

En este sentido, de acuerdo con Amador, una alternativa para ayudar a reducir el déficit de talento es capacitar y apoyar a las mujeres en el ámbito profesional, a través del desarrollo de nuevas habilidades con los colaboradores actuales para optimizar sus labores (upskilling), así como capacitarlas para cambiar o convertir el perfil actual y que les sea más fácil adaptarse a los cambios en el mercado laboral (reskilling). «Todas las organizaciones deberíamos implementar y definir estrategias para hacer frente al nearshoring, fomentando el desarrollo profesional de nuestros talentos, a través de la mejora de habilidades y la recapacitación particularmente de las mujeres. Apoyar a las mujeres no solo nos beneficia como país o sociedad en general, repercute positivamente en el desarrollo económico y en la posición de México ante otros países», precisa la directora de NEORIS. 

Entre otras alternativas para reducir el déficit de talento ante el nearshoring, la experta destaca que es importante trabajar en fomentar el liderazgo de las mujeres, establecer programas de desarrollo profesional, definir esquemas de mentoring y coaching.

En línea con esta misión, el presidente de NEORIS México, Enrique Perezyera, destaca que el 40% de su equipo (directivos y gerentes) está conformado por mujeres. «Este porcentaje es el reflejo de nuestro continuo esfuerzo por promover un entorno laboral inclusivo y diverso, donde el talento y la capacidad sean reconocidos y valorados sin importar el género», afirma Perezyera. 

Fuente Comunicae

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Emprendedores Internacional Recursos humanos Sociedad Solidaridad y cooperación

Qualtop, liderado por una mujer a la altura de un mundo con perspectiva de género

/COMUNICAE/ Es esencial empoderar a las mujeres para que participen activamente en todas las facetas de la tecnología, especialmente en América Latina, donde se calcula que para el año 2025 se requerirán 1.2 millones de desarrolladores de software
El mundo de la tecnología y el desarrollo de software es un campo en crecimiento, que ofrece grandes oportunidades para el progreso económico, social y ambiental. Sin embargo, este campo sigue siendo predominantemente masculino, y las mujeres se enfrentan a múltiples desafíos para acceder, permanecer y liderar en él.

Según datos de la UNESCO en 2023, solo el 28% de graduados en ingeniería y el 40% en informática y computación son mujeres. Estos datos impactan en el sector empresarial, ya que solamente 1 de cada 10 empresas enfocadas en tecnología es liderada por una mujer.

Estas cifras evidencian una brecha de género en educación y empleo dentro del ámbito tecnológico y del desarrollo de software, limitando el potencial de las mujeres y el progreso de la sociedad. Es esencial empoderar a las mujeres para que participen activamente en todas las facetas de la tecnología, especialmente en América Latina, donde se calcula que para el 2025 se requerirán 1.2 millones de desarrolladores de software.

En este contexto, destaca Catalina N’haux, directora de Qualtop, empresa de TI enfocada en la transformación digital, quien se manifiesta como una ferviente defensora de la capacitación y participación femenina en el ámbito tecnológico.

«La coyuntura actual, marcada por la pandemia, ha propiciado un avance en el ámbito tecnológico en México y en el mundo. Esto nos ha permitido ampliar la capacitación y empleo de un número mayor de mujeres. Actualmente, el 50% de nuestra alta gerencia y el 40% del total de nuestra plantilla está dirigida por mujeres. Es un privilegio liderar los logros de este equipo excepcional», afirma la líder.

La combinación de habilidades digitales y liderazgo se posiciona como un factor crucial para el desarrollo profesional de las mujeres en el entorno empresarial. Por ello, es esencial dotarlas de herramientas necesarias desde su formación académica y brindarles espacios para poner en práctica dichos conocimientos y habilidades.

Catalina destaca que las disciplinas STEM, más allá de su componente técnico, pueden contribuir al desarrollo de proyectos sociales centrados en las personas. Una ciencia, industria y tecnología más humanas surge de una mayor participación femenina.

Reconociendo que aún queda un largo camino por recorrer y numerosas batallas por librar en esta búsqueda de equidad de género en el ámbito tecnológico, N’haux hace un llamado a la sociedad para reconocer y visibilizar a las mujeres todos los días del año, no solo en el mes de marzo.

«No se trata simplemente de un día al año, sino que, como individuos, líderes, empresas y sociedad, debemos manifestar nuestro compromiso por un mundo más diverso, equitativo y justo. Podemos ejercer el pensamiento crítico y asumir la responsabilidad social que nos toca».

«Si eres mujer y estás interesada en áreas de desarrollo de software para realizar prácticas o trabajar, Qualtop es una empresa de alto nivel donde todos son bienvenidos. Nos comprometemos a brindar oportunidades desafiantes, capacitación y equilibrio entre la vida personal y laboral, todo en un ambiente de respeto, donde tus habilidades y talentos sean reconocidos y valorados», concluye.

Fuente Comunicae

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Actualidad Empresarial CIUDAD DE MEXICO Estado de México Recursos humanos Sociedad

Unilever promueve un ambiente inclusivo con Pride Connection México

/COMUNICAE/ Unilever México anuncia la firma de los 10 compromisos de Pride Connection México con el objetivo de promover y garantizar espacios laborales libres de discriminación para la comunidad LGBT+
En el marco de los festejos por el Día Nacional por la Inclusión Laboral, Unilever México anuncia la firma de los 10 compromisos de Pride Connection México con el objetivo de promover y garantizar espacios laborales libres de discriminación para la comunidad LGBT+.

En el Museo Memoria y Tolerancia de la Ciudad de México se reunieron empresas afiliadas a Pride Connection México, red empresarial que trabaja en pro de la diversidad e inclusión de la comunidad LGBT+ en el ámbito laboral. Este evento fue el escenario para que Unilever México reafirmara su compromiso para la inclusión y aceptación de todas las personas a tener un trabajo digno y sin discriminación.

Los diez compromisos que asume Unilever México al afiliarse a Pride Connection México son:

Promover el respeto de los derechos humanos y la igualdad de oportunidades.
Incrementar la contratación y participación en ferias de empleo de talento diverso.
Realizar acciones de sensibilización y capacitación sobre diversidad, equidad e inclusión.
Apoyar a líderes y grupos de afinidad LGBT+.
Promover una correcta y digna representación de personas LGBT+ en estrategias de comunicación.
Establecer alianzas con organismos públicos, locales y nacionales que promuevan y revisen las políticas internas de diversidad e inclusión.
Aplicar a las certificaciones y sellos que midan el involucramiento y compromiso de la empresa con la diversidad e inclusión LGBT+.
Establecer mecanismos para prevenir y solucionar actos de discriminación.
Establecer indicadores para medir la mejora continua en temas de inclusión laboral.
Diseñar, apoyar, participar o financiar al menos tres actividades para la promoción de los derechos humanos LGBT+.

«En Unilever reconocemos la importancia de fomentar la inclusión como pilar fundamental de la cultura empresarial. Existe un firme compromiso con la creación de espacios seguros y equitativos para todas las personas sin importar su orientación sexual o identidad de género», destacó Lucía Schoeller, gerente de Recursos Humanos en Unilever México.

Como afiliado de Pride Connection México 2024, Unilever muestra cómo las empresas pueden ser catalizadores de cambio, abriendo caminos y expandiendo espacios para una mayor aceptación y equidad en el ámbito laboral a nivel mundial, demostrando el impacto positivo que pueden tener las grandes compañías en la promoción de un futuro más incluyente.

Acerca de Unilever
Unilever es una de las compañías líderes a nivel mundial en productos de Belleza y Bienestar, Cuidado Personal, Cuidado del Hogar, Nutrición y Helados, con presencia en más de 190 países y productos utilizados por 3.4 mil millones de personas todos los días. Cuenta con 127,000 empleados a nivel global y en 2023 generó ventas por 59.6 mil millones de euros.

La visión es ser líderes globales en temas de sustentabilidad y demostrar cómo su modelo de negocios, orientado al propósito y adaptado al futuro, impulsa un rendimiento superior. Así mismo, existe una larga tradición de ser un negocio progresista y responsable.

Unilever tiene presencia en México desde los años sesenta, empleando a más de 7,500 personas en cuatro plantas de producción (Civac, Lerma, Talismán y Tultitlán), 36 agencias de helados, dos Centros de Distribución y Oficinas Corporativas en la Ciudad de México.

Fuente Comunicae